Abstrakt Artykuł podejmuje problematykę roli dyrygenta w kontekście psychologii przywództwa, przesuwając punkt ciężkości z czystej interpretacji artystycznej na odpowiedzialność za dobrostan i bezpieczeństwo zespołu. Autorka analizuje orkiestrę jako żywy, współzależny organizm, którego prawidłowe funkcjonowanie (homeostaza) jest bezpośrednio uzależnione od kondycji psychofizycznej poszczególnych jego członków. W tekście zakwestionowano tradycyjny, autorytarny model pracy („racja albo relacja”) na…